我們的服務
各項講習教育課程
最新動態/公告/講習課程
經濟部中小及新創企業署114年｢第28屆小巨人獎選拔表揚活動」
說明： 一、為鼓勵中小企業以國內為主要經營基地，積極開拓國際市場，特舉辦本項 選拔活動，公開表揚出口績優中小企業，期提升我國企業之國際競爭力。 二、本選拔活動自本（１１４）年４月２８日至６月１３日止受理線上報名， 隨函檢附｢第28屆小巨人獎」申請須知１份（如附件），請協助推薦出口 績優之中小企業参加選拔。 三、本案執行單位連絡人：社團法人中華民國管理科學學會簡瑞慧小姐，電話 （02）3343-1152；相關活動訊息請至網站查詢（https://www.sme. gov.tw/award/masterpage-rsa)。...
國家磐石獎選拔委員會114年｢第34屆國家磐石獎-卓越中小企業選拔表揚」
說明： 一、旨揭活動為經濟部、經濟部中小及新創企業署及中華民國全國中小企業總會 共同辦理執行。 二、中小企業為國家經濟磐石，為激勵中小企業升級及發展，特舉辦旨揭活動， 希望選拔出經營穩健殷實，在各方面均有卓越表現，並對社會有具體貢獻之 中小企業給予公開表揚。 三、本案自即日起至5月23日（五）止受理報名，請踴躍推薦並鼓勵符合申請資格 且各項管理制度及表現傑出之中小企業參加。 四、敬請貴單位協助於所屬網站放置本選拔活動訊息，申請須知請參閱附件，其他...
原住民族委員會｢114年度超額進用原住民族獎勵實施計畫｣
說明： 一、依據原住民族工作權保障法第24條及超額進用原住民族獎勵辦法第3條規定辦理。 二、旨揭計劃獎勵對象： （一）義務進用機關（構）：為依原住民族工作權保障法第4條、第5條及第12條 規定應進用原住民族之單位，應符合超額進用原住民族獎勵辦法第4條獎勵基 準，及第5條進用原住民族人數之計算基準，始得獎勵，並由本會主動篩選主 動通知獲獎，免於申請。 （二）非義務進用機關（構）：為未具用原住民族義務，進用原住民族人數須達國內 員工總人數1%，並符合超額進用原住民族獎勵辦法第4條獎勵基準，及第5條進...
嘉義市政府勞動部辦理114年｢員工協助專業人員訓練及執行班｣
說明： 一、依據勞動部114年4月22日勞動福2字第1140152923A號函辦理。 二、事業單位推動｢員工協助方案｣，提供員工工作調適、家庭支持與健 康促進等措施，有助員工安心工作，共創勞資雙贏。 三、勞動部為協助事業單位推動｢員工協助方案｣，分別於114年5月23日 （星期五）及7月18日（星期五）在集思新烏日會議中心及高雄軟體 科技園區國際會議中心，辦理｢員工協助方案專業人員訓練及執行班｣ ，邀請專家學者分享員工協助方案推動步驟，透過實例演練協助事業 單位規劃符合組織特性及員工需求的方案措施。...
經濟部中小及新創企業署修正｢經濟部中小及新創數位轉型培力補助要點｣
說明： 一、檢附修正｢經濟部中小及新創企業署三十人以下製造業數位轉型培力補助要 點｣第5點、第8點，修正總說明、修正對照表及發布令影本各1份。 二、本案經檢討後，無須辦理英譯。
嘉義市政府勞動部辦理有關本114年度職業安全衛生教育訓練結訓測驗試場
說明： 一、依據勞動部114年3月31日勞職授字第1140251443號函辦理。 二、有關旨揭申請資料之電子檔已經由勞動部登載於勞動部職業安全衛生署 官網／公布欄／（https://www.osha.gov.tw)及職業安全衛生教育 訓練暨電腦測驗資訊網／最新消息（https://trains.osha.gov.tw)。 三、有申請意願者，請至勞動部職業安全衛生署職業安全衛生教育訓練暨電腦測 驗資訊網（https://trains.osha.gov.tw/)進行線上申請，並將申請...
嘉義市政府｢推動職業安全衛生優良工程金安獎選拔｣活動
說明： 一、依據勞動部114年3月31日勞職授字第1140251427號函辦理。 二、勞動部為選拔及公開表揚推動職業安全衛生優良工程及人員，激勵營 繕工程落實安全衛生管理，爰辦理旨揭選拔活動，本年度選拔作業預 定規劃期程如下： （一）5月1日至5月26日止，接受推薦及自薦。 （二）8月31日前完成書面評審及初審。 （三）9月30日前完成決審，確定得獎名單。 三、旨揭活動作業要點及宣傳電子檔勞動部已置於優良工程金安獎專屬網站 （網址:https://gsc.osha.gov.tw/),惠請自行下載参閱。...
經濟部國際貿易署（美國原產地規則及通關制度）線上說明會
說明： 一、為協助業者瞭解美國原產地規則及通關制度，避免誤涉洗產地 ，本署聘請美國律師說明美國相關規定。 二、請於114年4月24日前至Accupass活動網頁上報名 （https://www.accupass.com/event/2504220512221607296004），如有 任何問題，歡迎來電洽詢：02-23257886 分機70 ...
環境部事業及污水下水道系統水污染防治費收費辦法
一、為促使企業持續投入減排，本部修正發布｢事業及汚水下水道系統水汚染防治費收費辦法｣ ， 包括合理化調整有害健康物質費率，同時將氨氮、鋅及錫納入收費項目，並新增能源化抵減措 施，以達成綠色轉型目標。 二、響應節能減碳，請紙本受文單位至行政院公報資訊網下載（網址：...
經濟部國際貿易署關切輸美產品如何課徵對等關稅
說明： 一、檢附｢有關業者關切輸美產品如何課徵對等關稅｣、｢附 件1_232條款國家安全關稅產品清單｣、｢附件2_不適用 對等關稅之其他產品（ 稅則號列）｣、｢附件3_美國對等關稅附件III - 9903.01.34美國成分說明｣、｢ 附件 4_1140312_2月各國地區對我國產品採取反傾銷一覧表（美國部分）｣等 相關資料，請惠轉知會員廠商參考二、前述資料亦可於本署網站 （http://www.trade.gov.tw/,請 點選｢經貿往來｣⇢ ｢ 美國對等關稅｣）下載參用。...
函轉嘉義市政府 為支持事業單位推動「員工協助方案」，辦理111年「員工協助方案」教育訓練，請轉知所轄事業單位報名參加，請查照。
一.依據勞動部111年2月18日勞動福2字第1110145157B號函辦理。 二.事業單位推動「員工協助方案」，提供員工工作調適、家庭與健康促進等措施，有助於員工安心工作， 共創勞資雙贏。 三.勞動部為協助事業單位推動「員工協助方案」，111年3月至8月辦理10場次教育訓練，針對「後疫情時期 之員工關懷措施」、「遠距工作溝通與組織關係修復」、「組織危機管理策略」、「中高齡員工友善職場」 . 及「新人適應與跨世代溝通」等主題，邀請專家與企業代表分享實務推動技巧，以利單位規劃各項有助員工 ...
函轉經濟部 修正「中小企業加速投資貸款要點」第2點、第13點，並自即日生效。
一.本次修正重點如下： (一)貸款總額度由新臺幣2000億元調升至新臺幣3000億元，修正規定第2點。 (二)修正中小企業加速投資行動方案(以下簡稱本方案)之申請期間自110年12月31日延長至113年12月31日， 以及明定旨揭要點所定貸款對象於111年1月1日至113年12月31日間向投資臺灣事務所提出本方案之申 請者，至遲應於114年12月31日以前向承貸行提出貸款申請，惟如核貸金額累積達新臺幣3000億元時， 承貸銀行應停止受理貸款申請，修正規定第13點。...
函轉財政部南區國稅局嘉義市分局 請貴單位利用電子看板(跑馬燈)惠予協助本分局刊登宣導標語7則，請查照。
一.宣導標語7則如下： (一).民眾可在111年3月15日前申請(撤銷)110年度綜所稅稅額試算服務或變更寄送地址。 (二).民眾可在111年3月15日前向國稅局申請分開提供110年度綜所稅所得及扣除額資料，或不提供扣除額資料。 (三).110年度每人基本生活所需費用金額2萬元，111年5月申報綜合所得稅適用。 (四).執行業務者、私人辦理補習班幼兒園與養護療養院所受疫情影響符合一定條件，得調增110年度綜所稅適用 費用標準。 (五).營利事業及個人受控外國企業(CFC)制度將自112年度及112年1月1日施行。...
函轉中華民國全國工業總會 檢送本會製作之「2022年各國(含大陸)低價貨品進口對我產業威脅狀況調查表」乙份，敬請協助轉知所屬會員廠商填答，為任感荷。
一.在美中競爭延燒及新冠疫情衝擊各國經濟的影，全球供應鏈持續進行調整；而涵蓋人口最多與經濟規模最大 的巨型貿易協定RCDP的生效、CPTTP吸收新成員，將使全球經貿板塊進一步重整。我國因國內市場規模小 ，必須堅持貿易自由與參與區域經濟整合，以避免在國陳貿易競被邊緣化。然而，國內部分產業可能因市場 開放，受到某種程度之衝擊。 二.協助國產業排除這些進口威脅，一直為我政府各相關部門所重視，為充分掌握我產業受威脅情形，本會年都會 ...
函轉經濟部工業局111年度「職業安全衛生管理系統技術輔導」申請簡章一份，敬請貴單位踴躍報名參加遴選，詳如說明，請查照。
一.依經濟部工業局111年2月16日工永字11100199810號函辦理。 二.國際標準組識(ISO)已於2018年3月12日公布ISO 45001：2018，取代OHSAS 18001成為職業安全衛生管理系統 之最新標準，另勞動部推動之TOSHMS (CNS15506：2011)國家標準，亦已於2018年14日公告CNS45001： 2018 Z2158，預期ISO 45001職業安全衛生管理系統對國內企業影響力擴增。 三.為協助廠商因應ISO/CNS...
函轉嘉義市政府轉之勞動部職業安全衛生署公布關於111年1月6日以前參加「職業安全衛生業務主管（含營造業）」、「職業安全衛生管理人員」、「甲級鍋爐操作人員」及「急救人員」安全衛生教育訓練之應補課學員，於111年1月7日以後參訓之補課原則及課程對照表，詳如說明，請查照。
一.依據勞動部職業安全衛生署111年2月8日勞職綜1字第1111004921號函辦理。 二.旨揭補課原則及課程對照表勞動部職業安全衛生署已公布於「職業安全衛生教育訓練資訊網」{下載路徑:職業安全衛生教育訓練資訊網網站首頁https://trains.osha.gov.tw/-->常用法令-->職業安全衛生業務主管(含營造業)、職業安全衛生管理人員、甲級鍋爐操作人員及急救人員安全衛生教育訓練課程補課原則}，惠請自行下載參閱。...
「111年度經濟產業輔導計畫聯合說明會」訂於111年2月24日(星期四)運用本部工業局FB粉絲專業舉辦，敬請轉知所屬或所轄業者踴躍上線觀看，請查照。
一.為協助國內業者妥適運用政府各項資源，本部特舉辦「111年度經濟產業輔導計畫聯合說明會」，介紹對企業營運發展所需之生產、行銷、人才、研發、財務類等面向輔導計畫資源，期望讓業者瞭解111年政府計畫服務內容，並加以申請運用，加速創新轉型。 二.旨述說明會(辦理時間、直播網頁連結方式如下)將由各計畫執行單位簡介及即時回覆提問，敬請轉知所屬或所轄業者踴躍上線觀看。 ●辦理時間:111年2月24日(星期四)9:25-17:15 ●直播平台:經濟部工業局FB粉絲專頁:https://www.facebook.com/moeaidb/...
函轉嘉義市政府 轉知勞動部111年全國職場安全健康週活動實施計畫1份，詳如說明，請查照。
一.依據勞動部111年1月27日勞職授字第1110200542號函辦理。 二.勞動部為塑造全民職場安全衛生文化，提升我國職業安全衛生整體水準，特辦理旨揭活動計畫， 配合旨揭計畫之辦理情形勞動部已列為國家職業安全衛生獎、優良單位五星獎、優良工程金安獎 及政府機構推動職業安全衛生業務績效優良等獎項之評核指標，並請貴單位積極辦理安全衛生促進活動時， 針對目標群體(如青少年、外籍移工、漁民及原主民…等)加強宣導並惠予轉知所屬(轄)機關(構)、會員(協力)廠商 、學校、教育訓練單位或事業單位等共同參與。...
函轉嘉義市政府 為鼓勵企業營造友善職場，勞動部補助企業辦理工作生活平衡措施，受理期間自本(111)年2月1日至7月月31日止，請轉知所轄事業單位踴躍申請及派員參加說明會，請查照。
一.依據勞動部111年1月28日勞動福2字第111014505885B號辦理。 二.企業推動員工工作生活平衡措施，可使勞工安心穩定工作，提高工作效率。本部訂定「推動工作與 生活平衡補助計畫」，補助企業辦理「員工關懷與協助課程」、「員工經壓課程」、「友善家庭措施」 、「兒童或長時照顧空間」、「中高齡員工退休準備與調適協助措施」等，支持企業協助員工兼顧工作、 家庭照顧與個人生活，達成勞資雙贏。...
函轉嘉義市政府 本局辦理「製造業能源管理示範輔導計畫」，提供製造業 能源管理系統相關輔導服務，並舉辦輔導服務申請須知說 明會，敬請貴單位轉知所屬會員或廠商多加運用，請查 照。
一、依經濟部工業局111年1月26日工永字第11100143570號辦理。 二、該局預計于本(111)年2月初至3月底辦理6場次「製造業能 源管理示範輔導」申請須知說明會，時間、地點 分述如 下： (一)新竹場：111年2月9日(星期三)集思竹科會議中心-牛頓廳。 (二)花蓮場：111年2月18日(星期五)經濟部工業局光華工業 區服務中心-K201會議室 (三)臺中場：111年2月24日(星期四)台中軟體園區-多功能教室。 (四)嘉義場：111年3月1日(星期五)經濟部嘉義產業創新研發中心3F小會議室。...
No Results Found
The page you requested could not be found. Try refining your search, or use the navigation above to locate the post.
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會7
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會6
嘉義市工業會成立40周年慶祝晚會
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會3
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會10
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會9
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會1
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會2
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會4
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會5
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會8
嘉義市工業會成立４０周年慶祝晚會11
工商節勞工表揚大會
工商節勞工表揚大會
工商節勞工表揚大會
工商節勞工表揚大會
工商節勞工表揚大會
工商節勞工表揚大會
S__4538371
S__4538373
S__4538374
S__4538375
S__4538376
S__4538377
交接典禮1
交接典禮2
交接典禮3
交接典禮4
交接典禮5
交接典禮6
嘉義市工業會
(05) 2250-601
miga.a0602@gmail.com
聯絡我們
友善連結
加入工業會官方Line帳號