113年度10月03日-11月06日:勞工在職進修-財務管理及分析財務報表實務班 第02期開課招生中 (9/3開始報名)

2024 年 9 月 18 日
勞工在職進修-財務管理及分析財務報表實務班 第02期開課招生中 (9/3開始報名)
課程名稱：財務管理及分析財務報表實務班 第02期
上課日期/時間：113/10/03-11/06(課程期間每週四18:30-21:30、六09:00-12:00、13:00-16:00)
訓練時數：42小時(十堂課)
人數：20
費用：
【一般身分者】
學員自付1380$
政府補助5520$
預付共6900$
【特定對象者】
全額補助，免費進修
課程內容：
透過實務案例研討分享，了解現行會計科目應用並融合於工作實務中，增加工作技能外，更能協助企業節稅，創造勞資雙贏。本課程先將會計科目及帳務關連事項予以整合，再從會計的概念延伸到法規的適用，並透過案例解析，加深其理解。運用比較、歸納法則，將會計轉成數學計算式,在會計規定的範圍內，選擇最有效正確的方案作為會計策略，同時也與銀行融資和股票上市(櫃)作業綜合整體評估，為企業創造附加價值。
聯絡電話：05-2250601~2
傳 真：05-2285762
會 址：嘉義市興業東路316號10樓
上班時間：星期一至星期五 AM08:30 ～ PM5:30
◎請至產業人才投資方案線上報名
◎或至 台灣就業通 網路線上報名

工業會精選相片

嘉義市政府環境保護局辦理114年「嘉義市低碳轉型工作坊｣

5 月 13, 2025 |

說明： 一、依據嘉義市政府環境保護局１１４年５月２日嘉市環綜字第１１４３７０４６５０２號 　　　　函辦理。 二、為推動本市成為「全齢共享 世代宜居｣幸福淨零永續城市，爰辦理「嘉義市低碳轉型工 　　　　作坊｣，針對本市企業及業者，實體講授組織型溫室氣體盤查技巧及量化方式，俾利業者 　　　　能擬訂減碳目標及策略，以響應本市２０５０淨零排放長期減碳目標。 三、本次工作坊資訊如下： （一）課程時間：１１４年５月１９日（星期一）下午１時３０分至４時３０分。 （二）課程地點：嘉義產業創新研發中心３樓３Ａ０３－１多功能型會議室（嘉義市西區...

嘉義市政府函轉「環境淨零綠領人才培育課程｣

5 月 13, 2025 |

說明： 一、依據嘉義市政府環境保護局１１４年５月５日嘉市環綜字第１１４３７０４８３６ 號函辦理。 二、淨零排放訓練班訊息如下：國環院攜手全國３２所大專院校，組成「環境部淨零綠 領人才培育聯盟｣，推出「環境部淨零綠領人才培育課程｣，１１４年４月１日起開 　 放上網（https://ulvis.net/iTs8)報名，今年至少會開設總共６０個班期，可...

社團法人中華民國管理科學學會辦理114年度「強化縣市中小企業榮譽指導員功能計劃｣

5 月 13, 2025 |

說明： 一、經濟部中小及新創企業署為加強招募企業菁英加入中小企業榮譽指導 員（企業服務志工）行列，服務中小企業，特印製中小企業榮譽指導 員（企業服務志工）文宣品，敬請協助推廣運用。 二、文宣海報電子檔及遴聘申請須知（申請表），可至榮指員（企業服務 志工）網站下載。 三、網址：https://reurl.cc/vk8vMe...

經濟部中小及新創企業署114年｢第28屆小巨人獎選拔表揚活動」

5 月 7, 2025 |

說明： 一、為鼓勵中小企業以國內為主要經營基地，積極開拓國際市場，特舉辦本項 選拔活動，公開表揚出口績優中小企業，期提升我國企業之國際競爭力。 二、本選拔活動自本（１１４）年４月２８日至６月１３日止受理線上報名， 隨函檢附｢第28屆小巨人獎」申請須知１份（如附件），請協助推薦出口 績優之中小企業参加選拔。 三、本案執行單位連絡人：社團法人中華民國管理科學學會簡瑞慧小姐，電話 （02）3343-1152；相關活動訊息請至網站查詢（https://www.sme. gov.tw/award/masterpage-rsa)。...

國家磐石獎選拔委員會114年｢第34屆國家磐石獎-卓越中小企業選拔表揚」

5 月 7, 2025 |

說明： 一、旨揭活動為經濟部、經濟部中小及新創企業署及中華民國全國中小企業總會 共同辦理執行。 二、中小企業為國家經濟磐石，為激勵中小企業升級及發展，特舉辦旨揭活動， 希望選拔出經營穩健殷實，在各方面均有卓越表現，並對社會有具體貢獻之 中小企業給予公開表揚。 三、本案自即日起至5月23日（五）止受理報名，請踴躍推薦並鼓勵符合申請資格 且各項管理制度及表現傑出之中小企業參加。 四、敬請貴單位協助於所屬網站放置本選拔活動訊息，申請須知請參閱附件，其他...

原住民族委員會｢114年度超額進用原住民族獎勵實施計畫｣

5 月 7, 2025 |

說明： 一、依據原住民族工作權保障法第24條及超額進用原住民族獎勵辦法第3條規定辦理。 二、旨揭計劃獎勵對象： （一）義務進用機關（構）：為依原住民族工作權保障法第4條、第5條及第12條 規定應進用原住民族之單位，應符合超額進用原住民族獎勵辦法第4條獎勵基 準，及第5條進用原住民族人數之計算基準，始得獎勵，並由本會主動篩選主 動通知獲獎，免於申請。 （二）非義務進用機關（構）：為未具用原住民族義務，進用原住民族人數須達國內 員工總人數1%，並符合超額進用原住民族獎勵辦法第4條獎勵基準，及第5條進...

嘉義市政府勞動部辦理114年｢員工協助專業人員訓練及執行班｣

5 月 7, 2025 |

說明： 一、依據勞動部114年4月22日勞動福2字第1140152923A號函辦理。 二、事業單位推動｢員工協助方案｣，提供員工工作調適、家庭支持與健 康促進等措施，有助員工安心工作，共創勞資雙贏。 三、勞動部為協助事業單位推動｢員工協助方案｣，分別於114年5月23日 （星期五）及7月18日（星期五）在集思新烏日會議中心及高雄軟體 科技園區國際會議中心，辦理｢員工協助方案專業人員訓練及執行班｣ ，邀請專家學者分享員工協助方案推動步驟，透過實例演練協助事業 單位規劃符合組織特性及員工需求的方案措施。...

嘉義市政府勞動部辦理有關本114年度職業安全衛生教育訓練結訓測驗試場

5 月 7, 2025 |

說明： 一、依據勞動部114年3月31日勞職授字第1140251443號函辦理。 二、有關旨揭申請資料之電子檔已經由勞動部登載於勞動部職業安全衛生署 官網／公布欄／（https://www.osha.gov.tw)及職業安全衛生教育 訓練暨電腦測驗資訊網／最新消息（https://trains.osha.gov.tw)。 三、有申請意願者，請至勞動部職業安全衛生署職業安全衛生教育訓練暨電腦測 驗資訊網（https://trains.osha.gov.tw/)進行線上申請，並將申請...